Curriculum, entrevista de trabajo... y las fotos de Facebook

El curriculum ya está hecho y entregado, ya nos han hecho la entrevista de trabajo y ahora la decisión está en manos del departamento de Recursos Humanos. ¿Es verdad que espían en las redes sociales para acaparar más datos sobre nuestra vida profesional y personal?, ¿es tan importante a la hora de buscar empleo lo que uno pone de sí mismo en las redes sociales?...

No parece que los candidatos le den mucha importancia a lo que ponen de sí mismos en Internet. Una encuesta realizada por la empresa de servicios de selección y trabajo temporal Manpower dice que el 79% de las personas que buscan empleo en Euskadi no cree que incluir su perfil en redes sociales como Facebook, Tuenti o Twitter pueda ''afectarles a la hora de buscar trabajo''.

La encuesta revela también que el 33% de los demandantes de empleo no utiliza activamente Internet para encontrar trabajo, puesto que no tiene cuenta ni perfil en portales de empleo.

Hablamos de ello con David Lamiquiz, Consultor en Dirección de Personas en Ferruelo &' || 'amp; Velasco.