El director general de Confebask espera que los partidos políticos aborden la reforma fiscal tras las elecciones al Parlamento Vasco. En este sentido, apuesta por aumentar el PIB y no por subir la presión fiscal.
La central abertzale ha llevado a cabo sendas concentraciones ante las sedes de Confebask y CEN, en Bilbao y Pamplona, bajo el lema "El negocio de cuidados es violencia machista".
El Gobierno Vasco y las patronales han distinguido a estos empresarios en una ceremonia, en Donostia-San Sebastián. El galardón lleva el nombre del presidente de Adegi asesinado en agosto del año 2000 y se creó para reconocer públicamente las cualidades y el esfuerzo de los empresarios.
La presidenta de Confebask ha destacado la aportación empresarial, ya que, "una sociedad no progresa sin empresas que sean competitivas, generen beneficios con los que pagar impuestos, y creen empleo".
La recién nombrada presidenta de la organización, Tamara Yagüe, ha señalado que aunque la economía ha discurrido mejor de lo previsto, hace falta una fiscalidad que incentive el crecimiento económico, la creación de riqueza y el empleo.
En la reunión participan Gobierno Vasco, Confebask y los sindicatos CC. OO. y UGT, no así ELA y LAB que se niegan a tomar parte en el mismo. En el encuentro se deberá aprobar el plan de trabajo de la mesa de diálogo social para este 2023.
Inicialmente se pretendía incluir una iniciativa para realizar un ensayo de la jornada laboral de cuatro días, pero finalmente no será así, ya que Confebask manifestó su rechazo a esa posibilidad.
El aumento del empleo ha sido generalizado, en sectores y en todos los tamaños de empresa. Confebask asegura que la creación de empleo hubiera sido mejor en la construcción y la industria si hubieran encontrado los perfiles demandados.
Así lo han confirmado las 16 organizaciones clúster de Euskadi reunidos hoy con el Gobierno Vasco en el Parque Tecnológico de Álava. Afirman que la tendencia es favorable en todos los factores de competitividad: los pedidos, la facturación, las exportaciones, el empleo y la I+D+i.
La coalición ha presentado su documento 'Bases para una política industrial emprendedora' en un acto celebrado en el Euskalduna Bilbao en el que han participado el director de programa, Pello Otxandiano, y el candidato a diputado general de Bizkaia, Iker Casanova.
La Confederación Empresarial Vasca cree que la reforma traerá un "fuerte aumento del coste laboral sin que se vea acompañado de una mayor productividad", algo que, en el actual contexto de "elevada incertidumbre y baja rentabilidad, lastrará gravemente la competitividad empresarial" en Euskadi.
Según los datos facilitados por Confebask, febrero se ha cerrado con un total de 57.632 empresas, 177 más que enero y 1.259 menos que febrero de 2020. En lo que refiere a los autónomos, los datos no son tampoco excesivamente positivos, con una caída del 1,4 %.
La vicelehendakari, Idoia Mendia, ha anunciado hoy la prueba piloto de una semana laboral de cuatro días sin recortes salariales para las empresas que quieran participar. Estas han sido las reacciones.
La propuesta está sobre la Mesa del Diálogo Social. Confebask dice que es una propuesta que todavía no cuenta con su aprobación. De todas maneras, los empresarios la estudiarán. Los dos sindicatos presentes en la mesa, CCOO y UGT, sí la avalan.
La vicelehendakari segunda, Idoia Mendia, ha anunciado en el Parlamento Vasco que propondrá a la Mesa de Diálogo Social la creación de un grupo de trabajo de innovación laboral, con una investigación con ensayo práctico y evaluación final.
La secretaria general de Comisiones Obreras Euskadi, Loli García, considera que los empresarios están habituados a recibir dinero público, pero luego "que lo público no intervenga en las decisiones".
La economía vasca cerrará este año con un crecimiento del PIB cercano al 4,2 %, al registrar un segundo semestre de crecimiento casi plano, con unos 15.000 afiliados más a la Seguridad Social.
Según Confebask, la economía vasca cerrará este año con un crecimiento del PIB cercano al 4,2 %, al registrar un segundo semestre de crecimiento casi plano, con unos 15.000 afiliados más a la Seguridad Social, hasta cerca del millón (993 255, con datos de noviembre); y una tasa de paro del 8 %.
14 000 niños y niñas cursaron el curso pasado los estudios de Formación Profesional, y hoy han recibido su diploma en el Palacio Euskalduna. Confebask recuerda que las empresas necesitan personal de este tipo de formación, y más en un momento de falta de talento.
Decenas de empleadas de hogar se han concentrado en Bilbao bajo el lema "Por un convenio para las trabajadoras de hogar, ¡ahora!". La secretaria general de LAB, Garbiñe Aranburu, ha acusado a la patronal de no respetar los derechos de las empleadas de hogar.
El secretario general de ELA considera que los salarios de los trabajadores vascos pueden subir más allá de lo que marque el Gobierno español gracias a "un acuerdo político", y llama a EH Bildu y a PNV a "aprovechar la realidad parlamentaria del Congreso".
Según los cálculos del estudio de Confebask y las tres patronales vascas, para mantener la prosperidad actual se necesitará aumentar la población laboral en 400 000 personas en los próximos 30 años.
Hoy en "Boulevard" hemos estado con el empresario y expresidente de Confebask Miguel Lazpiur; a sus 80 años continúa iniciando cada día proyectos que permitan a Euskadi avanzar.
El presidente de la Asociación de empresas de Gipuzkoa ADEGI asegura que "el fantasma de la recesión esta ahí" con lo que "la generosidad y la solidaridad tienen que aparecer" por parte de todos los agentes que rodean a las empresas.
El coordinador general de LAB admite que siguen con "preocupación" las declaraciones del lehendakari sobre la necesidad de un pacto de rentas, ya que, según argumenta, el ejecutivo "no es neutral, y ha realizado intervenciones que debilitan a la clase trabajadora"
El debate sobre el pacto de rentas en la mesa de diálogo social del Gobierno Español lleva varios meses estancado. Arranca un nuevo curso político y el lehendakari Urkullu ha puesto el tema sobre la mesa.
El secretario general de ELA, Mitxel Lakuntza cree que es "inaceptable" que la patronal diga que no es posible subir el IPC porque se está "ocultando que las empresas vascas están teniendo beneficios históricos y ganando más que nunca".
Sustituye a Eduardo Zubiaurre, que dejó el cargo en mayo por motivos de salud. La patronal vasca, además, rebaja la previsión de crecimiento para 2022 en casi dos puntos, y pide a los sindicatos evitar la confrontación, dado que ya hay empresas que trabajan a pérdidas.
Eduardo Zubiaurre dejó el pasado mayo el cargo temporalmente por razones personales, y según ha anunciado ahora la patronal, el empresario eibarrés no tiene previsto retormar esta responsabilidad.
El sindicato ha interpelado a Confebask para reclamar que ponga en marcha la mesa de negociación para lograr un convenio colectivo que recoja los derechos para las trabajadoras de hogar.
"Pedimos algo más que ayudas puntuales, es decir, queremos que nos garanticen que los transportistas podremos seguir trabajando con unas buenas condiciones, para no poner en riesgo el empleo de los autónomos", han señalado.