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LABORAL
Más de 400 puestos de trabajo con los nuevos planes de empleo de Vitoria
Estos planes de empleo de cara al próximo año pretenden facilitar el acceso al mercado laboral de los colectivos que más complicado lo tienen. Son desempleados de larga duración, jóvenes y mujeres.
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El Gobierno Vasco va a aportar cerca de 4 millones de euros para estos planes. Son dos los que se ponen en marcha: Uno está dedicado específicamente a 70 jóvenes que este mismo mes se convertirán en empleados municipales por un año y otro, de más alcance, que va a permitir a 338 personas de los colectivos más vulnerables acceder al mercado laboral. Los jóvenes estarán dedicados sobre todo al cuidado de jardines o de patios escolares.
La consejera de Empleo, Beatriz Artolazabal, dice en referencia a estos planes locales de empleo que al menos el 30% de las personas serán quienes perciben actualmente la RGI -Renta de Garantía de Ingresos-; al menos el 40% van a ser mujeres y al menos el 15%, personas mayores de 55 años. El alcalde de la capital alavesa, Gorka Urtaran, destaca que detrás de cada dato hay personas, que son lo más importante que tiene Vitoria-Gasteiz.
Empresas locales y el Ayuntamiento de Gasteiz se encargarán de la contratación. Todos los contratos tendrán una duración mínima de 6 meses y será Lanbide -Servicio Vasco de Empleo- quien gestione todo el proceso. Los candidatos deberán estar empadronados en Vitoria, encontrarse en paro e inscritos en este organismo, en Lanbide.
